Lufthansa Grubu, yapay zeka, otomasyon ve dijitalleşme alanında yaptığı yatırımlarla 2030 yılına kadar karlılığını artırmayı hedeflediğini duyurmasının ardından, pilotların grev kararı almak üzere oy kullandığı bilgisini aldı. Bu süreçte yaklaşık 4 bin kişinin işten çıkarılacağı ve bu pozisyonların dijital çözümler ve yapay zeka ile doldurulacağı ifade edildi. Söz konusu rakam, Lufthansa’nın toplam iş gücünün yaklaşık yüzde 4’üne karşılık geliyor.
Vereinigung Cockpit (VC) sendikası, üyelerinin büyük bir kısmının greve “evet” oyu kullandığını ancak şu an için kesin bir grev takvimine karar verilmediğini belirtti.
KAZANÇLARIN BEŞTE BİRİ BUHAR OLDU
The Express’in bildirdiğine göre, son yıllarda maaş anlaşmazlıkları, uçak teslimatındaki gecikmeler ve artan maliyetler nedeniyle zorluk yaşayan Lufthansa, 2024 yılında kazançlarının beşte birini kaybetti. Şirketin karlılık oranı, Avrupa’daki büyük rakiplerinin gerisinde kalmış durumda.
Yapılan açıklamaya göre, işten çıkarmaların çoğunun idari kadroları etkileyeceği, pilotlar ve kabin ekibi gibi operasyonel personelin ise bu durumdan muaf olacağı aktarılıyor. Lufthansa Grubu, Eurowings, Austrian, Swiss ve Brussels Airlines gibi markaları altında bulunduruyor ve kısa süre önce İtalya’nın ITA havayoluna ortak olmuştu.
Lufthansa, bu kararlarla birlikte 2028-2030 yılları arasında 300 milyon euro tasarruf etmeyi planlıyor.
