Ford, ofis kartlarını yeterince kullanmayan bazı çalışanlarına uyarı e-postaları gönderdi. Mesajlarda devamsızlığın devam etmesi durumunda disiplin cezası veya iş akdinin feshedilebileceği belirtildi.
HAFTADA 4 GÜN OFİSTEN ÇALIŞMA ZORUNLULUĞU GETİRİLDİ
Business Insider’a göre, Ford, 2024’ün son çeyreğinden itibaren Michigan’daki çalışanlarına haftada üç gün ofiste çalışma zorunluluğu getirmişti. Ancak, bu yılın Haziran ayında yapılan yeni düzenleme ile 1 Eylül’den itibaren ofiste bulunma kuralı haftada dört gün olarak değiştirildi.
Şirket, bu kararın “büyümeyi desteklemek” ve Ford’un “erişilebilir elektrikli araç liderliği” vizyonunu hızlandırmak amacıyla alındığını açıkladı.
4 BİN KİŞİLİK DEV KAMPÜS AÇILIYOR
Ford, Kasım ayında Michigan’ın Dearborn kentinde 2,1 milyon metrekarelik yeni genel merkez kampüsünü faaliyete geçirecek. 4 bin kişilik kapasiteye sahip bu tesis, şirketin dönüşüm sürecinde merkezi bir rol üstlenecek.
Ancak yeni ofis düzeni, çalışanlar arasında huzursuzluğa yol açtı. Detroit Free Press’in haberine göre, Dearborn’daki bazı toplantı odalarında CEO Jim Farley’nin üzeri çizilmiş fotoğrafları ve “ofise dönüş karşıtı” mesajlar görüldü.
“DAVRANIŞ DEĞİŞİKLİĞİ YARATMAK İSTİYORUZ”
Ford’un Kurumsal Teknoloji biriminde gerçekleştirilen iç toplantıda İK Direktörü Homer Isaac, gönderilen e-postaların amacının “cezalandırmak değil, davranış değişikliği yaratmak” olduğunu ifade etti.
Ancak bazı çalışanlar, yöneticilerinden evden çalışma izni aldıkları halde uyarı e-postası aldıklarını belirterek bu durumu “adaletsiz” bulduklarını dile getirdiler.
FORD YÖNETİMİNDEN AÇIKLAMA
Ford sözcüsü yaptığı açıklamada, “Çalışanlarımızın ofis politikasını tam olarak anlaması için gerekli tüm bilgilendirmeleri yaptık. Herkese programlarını ayarlamaları ve yöneticileriyle uyum içinde çalışmaları için yeterli zaman tanındı” dedi.
